Talvine pööripäev on sama oluline kui kevadfestival, aeg väikeste perede kokkutulekute jaoks maa peal. Talvisel pööripäeval pelmeenide valmistamine on oluline viis traditsioonilise hiina kultuuri pärandamiseks ja edasiandmiseks. Äsja valminud ja panemine - kasutage Hebei Luzeri töötajate söökla, et lühendada osakondade vahelist kaugust ja edendada töötajate vahelist suhtlust, korraldas ettevõte temaatilise pelmeeni - tehes 21. detsembril nimega "Talvekaitsja tervitamine koos lõhnavate pelmeenidega". See tegevus mitte ainult ei võimaldanud kõigil kogeda käterõõmu - tootmise osas, vaid süvendada ka meeskonnaliikmete mõistmist ja koostööd, luues sooja ja harmoonilise õhkkonna.
Kell 10.00 oli Luze'i tegevusruum täidetud rõõmsa ja harmoonilise piduliku õhkkonnaga ning sündmus sai alguse naeru ja cheersi keskel. Kolleegid veeretasid üksteise järel varrukad üles ja ühinesid entusiastliku pelmeeninimetamise armeega. Mõned kolleegid olid kõrge kvalifikatsiooniga, tehes erineva kujuga pelmeenid, mis olid nii ilusad kui ka elegantsed. Teised olid algajad. Kuigi nende liigutused olid pisut kohmakad, olid nende tehtud pelmeenidel õhukesed nahad ja suured täidised, mis nägid välja maitsvad. Sündmuskoha atmosfäär oli elav. Kõik vestlesid pelmeenide tegemisel, jagades oma huvitavaid elulugusid ja töökogemusi. Naer ja cheers kõlasid pidevalt, leevendades tõhusalt igapäevase töö survet.
.
Li Xun haldusosakonnast valmistati spetsiaalselt puhta soola ja rosinatega täidetud pelmeenid, lisades pelmeenile lõbusat söömisprotsessi. Lõunas üles kasvanud Jianlangi peakorteri rahandusosakonna peakorteri rahandusosakonnast koges Luo Wulan ka selle ürituse ajal põhjaosas pelmeenide tegemise rõõmu.
Keskpäeval viidi potist välja aurutatud pelmeenide taldrikud. Kõik istusid ringi ja maitsesid pelmeenid, mille nad ise tegid. Saavutuste ja rahulolu tunne oli sõnadest väljaspool. Pelmeenide aroom põimub naeruga ja vestles Luzeri uues sööklas, moodustades sooja ja harmoonilise stseeni, muutes selle talve enam külmaks.
See pelmeenitegevuse tegemine ei võimaldanud mitte ainult kolleegidel kogeda traditsioonilise hiina köögi võlu, vaid mis veelgi olulisem - see suurendas meeskonna ühtekuuluvust ja ühtsustunnet ning edendas kolleegide vastastikust mõistmist ja austust. Pakkudes töötajatele rohkem platvorme suhtlemiseks ja suhtlemiseks, loome ühiselt harmoonilisema ja positiivsema töökeskkonna. Sündmuse edukalt lõppedes naasid kõik oma tööpositsioonidele tugeva õnnetunde ja kuuluvustundega. Arvatakse, et see soojus ja tugevus inspireerivad iga kolleegi pühenduma oma tööle veelgi suurema entusiasmiga.
